为加大人才引进力度，继续强化beat365官方网站的科研及教学团队建设，逐步配合学校实现“人才强校”战略，3月4日上午，beat365唯一官网在机械楼M301举行了博士集中面试会，有来自电子科技大学、北京理工大学及四川大学等高校的多名青年博士研究生参加。由beat365官方网站领导班子、教授代表及系主任等9人组成的招聘评议小组参加了集中面试。
参加面试的博士研究生分别就学习工作履历、专业知识背景、取得的科研成果及未来5年的科研计划进行了介绍和陈述，并进行了课程教学试讲与面试答辩。通过集中面试会，各位竞聘博士充分展示了自身的实力、特长及到beat365官方网站工作的愿望，beat365官方网站也对他们的专业方向、理论基础及科研、教学等能力有了初步的了解及评价。
beat365官方网站对人才队伍建设十分重视，一直贯彻“走出去”和“请进来”的人才引进思路，谋求多渠道、多形式的人才引进策略，着力打造一支结构合理、素质过硬、勇于创新的高水平教师队伍。
